| XKLĐ NHẬT BẢN | XKLĐ ĐỨC | |
| Mức Lương | Lương cơ bản thường dao động từ 150,000 yên/tháng đến 250,000 yên/tháng ( Dao động từ 20tr ~30tr) tùy vào công việc và khu vực làm việc chưa bao gồm tăng ca | Mức lương cho lao động phổ thông có thể từ 1,500 đến 2,500 euro/tháng ( Dao động từ 30tr~50tr) tùy vào công việc và khu vực làm việc chưa bao gồm tăng ca |
| Ngôn Ngữ | Ngôn ngữ chính là tiếng Nhật, và việc biết tiếng Nhật sẽ giúp bạn giao tiếp và làm việc hiệu quả hơn. Nếu bạn không biết tiếng Nhật, bạn sẽ cần học trước khi sang. | Ngôn ngữ chính là tiếng Đức, nhưng nhiều công ty và khu vực có thể sử dụng tiếng Anh. Tuy nhiên, nếu bạn muốn sống lâu dài và hội nhập vào cộng đồng, việc học tiếng Đức sẽ rất hữu ích. |
| Chế Độ Phúc Lợi | Nhật Bản có hệ thống bảo hiểm xã hội tốt và môi trường làm việc chuyên nghiệp, tuy nhiên đôi khi yêu cầu khắt khe về giờ giấc và kỷ luật. | Đức có hệ thống phúc lợi xã hội rất tốt, bao gồm bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các quyền lợi khác cho người lao động. Chế độ làm việc ở Đức cũng khá thoải mái và chú trọng vào sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống. |
| Thời Gian Làm Việc và Quyền Lợi Lao Động | Làm việc tại Nhật Bản thường yêu cầu làm thêm giờ, và giờ làm việc có thể kéo dài hơn so với các quốc gia khác. | Tại Đức, thời gian làm việc có quy định rõ ràng và người lao động có quyền nghỉ phép theo luật định. Quyền lợi lao động được bảo vệ nghiêm ngặt, bao gồm chế độ nghỉ phép và bảo hiểm xã hội. |
| Chương Trình Xuất Khẩu Lao Động | · Thực tập sinh:
Thời gian cư trú: Thường từ 1 đến 5 năm, tùy thuộc vào loại hình công việc và hợp đồng với công ty tại Nhật Bản. Chi tiết: Các thực tập sinh lao động tại Nhật Bản sẽ được cấp visa Tư cách lưu trú “Kỹ năng thực tập” (Technical Intern Training), và thời gian cư trú ban đầu thường là 1 hoặc 3 năm, có thể gia hạn thêm 2 năm nữa. Tổng cộng, bạn có thể ở lại Nhật Bản lên đến 5 năm. Điều kiện gia hạn: Sau mỗi năm, bạn cần thi đỗ các kỳ thi tiếng Nhật và đạt yêu cầu từ công ty. Việc gia hạn visa sẽ phụ thuộc vào hiệu suất làm việc của bạn và việc tuân thủ các quy định. · Kỹ sư, chuyên gia: Thời gian cư trú: Có thể từ 1 đến 5 năm hoặc lâu hơn, tùy thuộc vào hợp đồng và loại visa. Chi tiết: Nếu bạn là lao động có tay nghề cao (như kỹ sư, chuyên gia), thời gian cư trú có thể được cấp từ 1 năm đến 5 năm, với khả năng gia hạn nếu tiếp tục công việc tại Nhật Bản. |
· Xuất Khẩu Lao Động:
Thời gian cư trú: Thường là 1 đến 3 năm và có thể gia hạn nếu hợp đồng lao động tiếp tục. Chi tiết: Với visa lao động cho các công việc phổ thông, visa thường có thời hạn từ 1 đến 2 năm. Nếu công việc ổn định và hợp đồng tiếp tục, bạn có thể gia hạn visa thêm 1 hoặc 2 năm. Mức độ gia hạn phụ thuộc vào việc bạn có làm việc ổn định và tuân thủ các quy định của Đức. Cơ hội định cư: Sau khi làm việc tại Đức một thời gian (thường từ 2 đến 3 năm), bạn có thể đủ điều kiện xin visa cư trú dài hạn hoặc thẻ cư trú vĩnh viễn (Niederlassungserlaubnis). Điều này giúp bạn có thể ở lại và làm việc lâu dài tại Đức. · Thực Tập/Đào Tạo Nghề: Thời gian cư trú: Thường từ 2 đến 3 năm, tùy vào chương trình đào tạo nghề bạn tham gia. Chi tiết: Nếu bạn tham gia các chương trình đào tạo nghề (Apprenticeship) tại Đức, thời gian cư trú sẽ kéo dài trong suốt thời gian đào tạo, thường từ 2 đến 3 năm. Sau khi hoàn thành chương trình đào tạo, bạn có thể xin việc làm chính thức tại Đức. · Làm Việc Ngắn Hạn (Visa làm việc ngắn hạn) Thời gian cư trú: Nếu bạn tham gia các công việc ngắn hạn, thời gian cư trú thường sẽ là 8 tháng đến 1 năm và không thể gia hạn dễ dàng. |
| Chi Phí | · Thực tập sinh:Dao động từ 50tr (1 năm) đến 130tr (3 năm)
· Kỹ Sư, Chuyên Gia: Dao động từ 4000$ ~5000$ |
· Chỉ từ 125Tr … |
